웨일런, 딘 & 마르시
딘 & 마르시 웨일런(Dean & Marcie Whalen)[주 1] 부부는 2006년 트레이시 이튼(Tracey Eaton)과 킴벌리 이튼(Kimberly Eaton)이 다이아몬드에 오른 이후 WWDB 시스템에서 나온 가장 최근의 다이아몬드이다. 이들의 스폰서는 에메랄드 마이크 와그너(Mike Wagner)와 브랜디 와그너(Brandie Wagner) 부부이다. 이 부부가 상위 핀 단계에서 정확히 몇 명의 리더를 육성했는지는 알려져 있지 않으나, 그 수가 매우 상당하다고 전해진다. 일부 보도에 따르면 웨일런 부부의 조직에는 이글 자격 달성자(WWDB의 기준)가 200명 이상, IBO가 2,000명 이상 있다.
딘은 높은 수준의 농구 선수였고 마르시도 농구 선수였다. 이들은 2006년 Free Enterprise Day 2006에 손님으로 참석해 트레이시 이튼과 킴벌리 이튼이 다이아몬드에 오르는 것을 보고 "승리가 어떤 모습인지"를 직접 목격한 뒤 IBO가 되었다. 웨일런 부부의 사업은 근본적으로 매우 탄탄하여, 새 다이아몬드로 공식 인정받기 전에 이미 파운더스 다이아몬드 단계를 달성했다. 이들의 모든 플래티넘 라인이 매월 5일까지 플래티넘 자격을 달성한다고 보도된 바 있다.
딘과 마르시는 WWDB 시스템을 도입하여, 단기간에 부자가 되려는 사람들을 일종의 "걸러내는" 과정으로 선별하는 방식을 직접 개발하고, 이를 바탕으로 승인하는 IBO 후보보다 더 많은 후보를 받아들이지 않는 구조로 적용한 것으로 평가받는다.
딘은 WWDB 무대에서, 사업 기회를 그만두는 대부분의 사람은 그 기회가 "피라미드"이기 때문이 아니라 오히려 "피라미드"가 아니기 때문에 그만둔다고 말한 바 있다. 또한 딘은 사업 기회에 승인받을 자격이 없는데도 어쨌든 IBO가 된 대부분의 사람은 기회 자체 때문이 아니라, 새 IBO가 정보를 걸러 내는 사고방식이 사업 소유자의 것이 아닌 직원의 것이기 때문에 사실상 실패하도록 준비된 셈이라고 밝혔다.
이들은 빚 없이 사는 것에 가치를 두는 놀라운 본보기를 보였다. 2015년에 이들의 조직은 전체적으로 5천만 달러 이상의 부채를 상환했다고 전해진다.
수상 및 인정
| 연도 | 월 | 핀 | 시장 |
|---|---|---|---|
| 2011 | 에메랄드 | ||
| 2013 | 다이아몬드 | ||
| 2017 | 이그제큐티브 다이아몬드 |
다운라인:
- Zhang, David & Esther, 에메랄드, 캐나다, WWDB
- Barrows, Jayson & Christine, 에메랄드, 캐나다, WWDB,
- Darwin, Ben & Kendra, 에메랄드, 캐나다, WWDB
주
- ↑ 한글 표기는 원래 철자를 음역한 것이며 암웨이의 공식 표기가 아닙니다.