เรดดี้, มานิปาล และเรนูกา
| มานิปาล และเรนูกา เรดดี้ (Manipal & Renuka Reddy) | |
|---|---|
| |
| พิน: | เอ็กเซ็กคิวทีฟ ไดมอนด์, สหรัฐอเมริกา |
| ตลาด: | สหรัฐอเมริกา |
| LOA: | BWW |
| อัปไลน์ LOS: | Chheda, Pravin & Madhu |
มานิปาล (Manipal) [หมายเหตุ 1] และเรนูกา (Renuka) ต่างมีความทรงจำที่งดงามเกี่ยวกับการเติบโตในเมืองไฮเดอราบาด ประเทศอินเดีย เรนูกาเป็นส่วนหนึ่งของครอบครัวขยายขนาดใหญ่ ซึ่งเป็นเรื่องที่พบได้ทั่วไปในอินเดีย และให้ความสำคัญกับครอบครัวอย่างมาก ส่วนมานิปาลเติบโตในครอบครัวที่เล็กกว่า เป็นหนึ่งในพี่น้องผู้ชายสี่คน และอุทิศตนให้กับครอบครัวของเขาเช่นกัน
ทั้งคู่เป็นวิศวกรโดยอาชีพและมีความทะเยอทะยานไม่แพ้กัน มานิปาลและเรนูกาเดินทางมาสหรัฐอเมริกาในปี ค.ศ. 1985 เพื่อศึกษาต่อระดับปริญญาโทสาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์ที่สถาบันเทคโนโลยีนิวเจอร์ซีย์ (New Jersey Institute of Technology) ทั้งสองประสบความสำเร็จอย่างสูงในอาชีพในอุตสาหกรรมโทรคมนาคม และมีรายได้รวมกันในระดับหกหลักเมื่อเพื่อนของทั้งคู่ คือ สุธีร์ (Sudheer) และสุลภา โซลาร์ปูร์การ์ (Sulbha Solarpurkar) นำแผนธุรกิจมาให้ดูในช่วงปลายปี ค.ศ. 1989 ในตอนนั้นทั้งคู่ไม่ได้มองหาอะไร แต่ตัดสินใจลองทำเพราะไม่มีอะไรจะเสีย และอาจได้สิทธิประโยชน์ทางภาษีบ้าง
มานิปาลเป็นคนมุ่งมั่นลงมือทำตั้งแต่เริ่มต้น เขามองเห็นโอกาสและรับหน้าที่นำธุรกิจ ปัจจุบันทั้งคู่มีองค์กรขนาดใหญ่มากทั้งในประเทศและต่างประเทศ มานิปาลสร้างธุรกิจด้วยตนเองจนถึงปลายปี ค.ศ. 1990 เมื่อก้าวสู่ระดับแพลทินัม และเรนูกาเข้าร่วมกับเขาเพื่อสร้างธุรกิจอย่างเต็มตัว ทั้งสองผ่านเกณฑ์เป็นรูบี้ ไดเร็กต์ (Ruby Direct) ในเดือนมิถุนายน ค.ศ. 1994 และเติบโตอย่างรวดเร็วจนบรรลุระดับไดมอนด์ในเดือนสิงหาคม ค.ศ. 1996
มานิปาลและเรนูกาเป็นที่รักของทีมงาน และมีองค์กรที่ทุ่มเทคอยสนับสนุนในการไล่ตามเป้าหมายและความฝันที่สูงขึ้น มานิปาลยกย่องอัพไลน์และองค์กรของเขาเสมอ และเคารพที่ปรึกษาของเขาอย่างยิ่ง คือ กันติ (Kanti) และลตา กาลา (Lata Gala) เขาและเรนูกายังขอบคุณบิลล์ (Bill) และเพ็กกี้ บริตต์ (Peggy Britt) รวมถึงระบบการศึกษาที่คอยสนับสนุน
เส้นทางสู่ระดับไดมอนด์เป็นการเดินทางที่สนุก และครอบครัวเรดดี้ได้เรียนรู้บทเรียนมากมายระหว่างทาง ทั้งสองเชื่อมั่นว่าความสำเร็จในตัวมันเองไม่สำคัญเท่ากับสิ่งที่พวกเขาได้เป็นในระหว่างที่พยายามไปให้ถึง มานิปาลเชื่ออย่างแน่วแน่ว่าทุกคนที่มีความฝันและความพร้อมที่จะเปลี่ยนแปลงสามารถประสบความสำเร็จอย่างยิ่งใหญ่ในธุรกิจนี้ได้ เขายึดถือคติว่า "จงปฏิบัติต่อผู้คนเสมือนที่เขาเป็นได้ ไม่ใช่อย่างที่เขาเป็นอยู่!"
ปัจจุบัน มานิปาลและเรนูกาเชื่อว่าความทุ่มเทที่ผ่านมาให้ผลตอบแทนอย่างยิ่งใหญ่ เรนูกาอยู่บ้านเต็มเวลากับลูกชายสองคน คือ เคดาร์ (Kedar) และเกศวะ (Keshav) มานิปาลมั่นใจว่าธุรกิจของทั้งคู่พร้อมจะนำไปสู่ความสำเร็จและเกียรติยศที่สูงขึ้นไปอีก จึงไม่จำเป็นต้องพึ่งรายได้ระดับหกหลักจากงานที่ปรึกษาด้านคอมพิวเตอร์อีกต่อไป เพราะสละการเดินทางในช่วงสร้างธุรกิจ มานิปาลและเรนูกาจึงเดินทางไปยังสถานที่แปลกใหม่ได้ตามต้องการ รวมถึงการเดินทางกลับบ้านเกิดที่อินเดีย และเพราะสละเวลากับลูก ๆ ไปบางส่วน ปัจจุบันทั้งคู่จึงมีเวลาทั้งคุณภาพและปริมาณให้กับลูก ๆ
ทั้งสองสร้างธุรกิจในช่วงที่ไม่ได้จำเป็นต้องพึ่งพา จึงสร้างทางเลือกมากมายให้ตนเองในวันนี้ ขณะนี้ทั้งคู่รอคอยที่จะได้เห็นองค์กรสายหน้าของตนร่วมเดินทางไปยังชายหาดทั่วโลกในฐานะไดมอนด์และสูงกว่านั้น!
ไดมอนด์ดาวน์ไลน์
- เรดดี้, มานิปาล และเรนูกา 2004 EDC
- ดีพัค และชาลินี เชาธารี, ฟาวน์เดอร์ส เอมเมอรัลด์, สหรัฐอเมริกา
- อโศก และศรีติ เรดดี้, ไดมอนด์, อินเดีย
- กุมาร ศิวะ รามกฤษณัน และอัญชลี กุมาร, ดับเบิล ไดมอนด์ 2005
หมายเหตุ
- ↑ ชื่อภาษาไทยเป็นการถอดเสียงจากตัวสะกดเดิม ไม่ใช่การสะกดอย่างเป็นทางการของแอมเวย์